2023宁波市企业家创业创新奖陈增庆

       陈增庆，2019年起任宁波杰博人力资源有限公司党支部书记、总经理、猎头CEO，陈增庆带领杰博人围绕人力资源三支柱向社会提供专业、专注的服务，全集团每年为宁波市带来38亿营收，2亿利税。是中国人力资源服务行业百强、全国劳务派遣优秀单位、省人力资源服务业高质量发展工作成绩突出集体、省人力资源服务百强、连续四年市服务业百强企业、区人民政府授予“五佳专业服务先锋”和优秀企业、区骨干企业；“鄞领双强”党支部。
       杰博公司成立于2008年1月，总部位于浙江省宁波市，在上海、杭州、重庆、成都、绍兴、台州、温州、湖州、无锡、广州、深圳、厦门、合肥、武汉、长沙、西安、贵阳等地设有40多处分子公司及项目组。公司拥有一支近600人的内部管理人员队伍，长期服务6万人，每年累计派遣/外包数量将近80万人次，在过去的近十年里曾为1000多家大中型企业提供过人力资源服务。
       杰博股份是一家专业从事综合型、全程式人力资源服务的顾问型人力资源服务机构。股份公司下属的才服科技公司主要从事科技与创新企业高端人才猎头服务；博池科技为科技科技赋能，提供科技项目建立服务、博士后工作站建立服务、院士工作站建立服务、专精特新“小巨人”企业建立服务、省、市、区工程中心建立服务等；青圃教育公司主要从事产教融合（高技能人才培养就业）、构建以企业需求为主的职业教育体系服务；斌霖科技主要服务退役军人培训与就业、军嫂“互联网+”灵活劳务；英普瑞特主要从事灵活用工、劳务派遣、外包、人事综合服务、直播带岗等服务；福品荟专门为企业提供年节福利、商务采购等解决方案的服务。
       杰博汇聚了相关科技创新领域的大量海内外硕士、博士人才约10万人，每年为80万人链接就业岗位，每年解决6万人就业，每年为宁波奥克斯、海天、得力、博威、小溜、宝略、舒普、博格华纳等企业引进500位中高级人才，与组织部人才办、企业、高校联合组成四轮驱动引进博士等高端人才。
       陈增庆怀着对军人的满腔热情，充分利用互联网技术，开发服务平台，为军嫂、复退军人的就业，做出了巨大的贡献，得到部队和地方领导的好评。
       传统退役军人都是“安置”模式，不是去做保安就是在物业上班，这些岗位似乎解决了就业，但是质量都不高；在国家成立退役军人事务部后，陈增庆敏锐的发现退役军人是人才，要按杰博培养大学生成为技能人才的模式走，在2019年带领团队为宁波近千名退役军人开展培训、职业生涯规划和高质量就业，近四年培训全国退役军人近五千人，并解决近千人的退役军人高质量就业，人均5000元/月。军嫂是军人的坚强后盾，她们因为特殊原因只能在9:00-15:30才有时间工作，但是社会层面没有这样的工作岗位，于是利用人力资源服务经验，把一些“碎片化”可拆解的工作引入到军嫂中，经过培训后，为近千名军嫂培训并解决500名军嫂的互联网+就业。公司2021年被授予全省社会化拥军成绩突出单位，被授予全国最美拥军人物企业。
       “JOB直通”共富工坊由宁波杰博人力资源有限公司党支部主导建设，筹办于2021年底，于2022年2月7日正式投入运营。共面向新农民、退役军人群体举办“直播带岗”活动400余场次，推介全省500余家企业近百类工作岗位，收到简历4万余份，带动直接就业2000余人。预计年带动农民增收约1亿元。“JOB直通”共富工坊作为党支部建设的“共富中转站”，以“互联网+共享经济=灵活就业”的模式，打造党员军嫂带岗直播间，凝聚起了党组织、党员、群众多方的共富合力，既让党员先锋作用立于潮头又让农民工直呼“靠谱”。“JOB直通”共富工坊依托宁波人力资源龙头企业的强大专业优势，将专业平台、专业团队、专业运营融入到共富工坊的建设当中，为广大新农民、退役军人群体实现较高质量、较高水平的就业提供支撑和保障，杰博“JOB共富工坊”被区、市列为优秀共富工坊案例，并报全省优秀共富工坊。